美国在线公司数周来一直说：公司将进行重组和转向某些重点领域，自那时以来，许多分析师就预测了这次裁员。
一家职业介绍公司CEO Callenger对媒体说，无论何时一家公司表示它将削减成本，你就会看到一些人丢掉工作。
这次最新裁员距离公司上次重大裁员已有一年，当时美国在线公司解雇了该公司加州办公地的500名雇员。
据新闻报道称，这次新裁员涉及整个公司各个部门，但是市场和宽带部门的员工所受到的打击特别严重。公司呼叫中心没有裁员。
北佛吉尼亚地区的员工占这次裁员的主要部分，但在俄亥俄、加州和纽约等地也进行了裁员。
新战略
当美国在线公司看到拨号业务下降时，两年来该公司一直在试图改变自己的运营方向。
作为对拨号业务下降的反应，美国在线公司注意到，它需要更集中地经营免费的AOL.com网站，用内容和游戏充实网站内容，并希望看到通过网站销售的广告获得丰厚利润，以此来弥补预定用户下降的损失。
除了试图使自己成为主要的广告驱动型门户网站，美国在线一直受到自己母公司时代华纳公司与SEC(证券交易委员会)纠纷的影响。
艰难时期
虽然人们在上月就预期美国在线公司会裁员，但它还是表明失业的阴影还没有在技术产业中消失。
Challenger指出，裁员有望在第四季度增加。他还指出，制造商、开发商和服务提供商之间的激烈价格竞争一直在损害着就业稳定。
他说，对这些被裁人员来说，最困难的地方在于，目前没有增加的就业机会来抵消裁员。这意味着要等待一段时间才能看到就业形式好转。