这几天，痛失400米自由泳金牌的孙杨和“洪荒少女”傅园慧刷爆了朋友圈，赛后孙杨和傅园慧两种截然不同的反应，不禁让我们思考：每个比赛都去争夺第一名，真的那么重要吗？孩子只有去读了高中上大学，才叫做成功吗？家长才有面子吗？我们素来就被“金牌”绑架，就像小时候考试拿了个第二，面对父母失望的眼神，都会觉得自己很失败。可人生是自己的，无论多少金牌银牌，最终的归宿不过都是橱柜里的一个角落。而最终留在心里的，是我们流过的汗，淌过的泪，和永不放弃的精神。
又到一年中考季，家长朋友们，您是否还在为到底读高中还是读中职而头疼？您是否还认为职校就是“脏乱差”？您是否还认为孩子读了中职没法上大学？如果被我说中了，那只能说明您对职业学校、职业教育的认识还停留在90年代。在广东省，每年读职校的学生和读普高的学生比例是1:1。2016年，广东省珠海市普通高中的最低投档线是320分，但是考500多分却选择进入职校学习高端专业的学生并不罕见。试问一下，450分以下的学生他们真的是脑子比别人笨吗？他们真的是不愿意学习吗？其实不是，他们只是不喜欢学习文化课，不喜欢死记硬背，那家长们为什么还要硬逼孩子们去读高中呢，想让孩子们继续痛苦三年？三年后的高考难道不会重复今天的故事吗？我想家长们心中已经有了答案。更严重的是孩子们在这三年会开心吗？他们都不开心了，学习成绩如何好呢？为何不让孩子们提前进入职校学习，选择一个既有发展前景又是孩子喜欢的专业来学习呢？俗话说：“入行要趁早”，在技术领域，越早入行就能学到越多技能，随之也能越早成才。读完3年中职后，可根据孩子的情况来选择就业或者继续上大学。
中职毕业后，孩子们大概是18-19岁，正是学习的大好时机，我建议在家庭经济条件允许的情况下，可以选择升大学，继续深造，学习更加高端的专业技能，到更大的平台去施展自己，还可以获得更高的大学文凭。“初中毕业生可以直接上大学”已经不再是什么劲爆的新闻了。中高职3+2衔接模式这是国家大力推进的一种中职升大学的方式。“3+2=5”是一个谁都会算的公式，这样的升学通道，让3+2有了大于5的可能。
但是当家长朋友在选择中高职3+2衔接模式的院校时一定要切记切记几点：
第一、真正的职业教育学校应该是以技能为王，文凭配套。如果一味的忽略专业而去强调拿文凭，那么我们可以直接Pass这样的学校，因为这违背了职业教育的初衷，职业院校就应该干点儿自己应该干的事，别跑偏了。
第二、企业用人要求术业有专攻，所以学校在专业建设方面，应该要专业专注，系统对接，走口碑+特色的路线，打造工匠精神，不能做“万金油”专业。专业多而不强、学校大而不特的学校直接pass 。 现代企业中通用型人才风光不再，做职业专才才是出路。
第三、选专业要看发展前景，做高端专业技能型人才！IT、互联网+、人工智能专业绝对是首选！IT、互联网+、无人机、机器人等人工智能行业从兴起到推广和应用，一路被看好，国家的扶持政策一条接一条，根本停不下来。前不久格力的董姐姐在杭州被采访时说到，IT、互联网+促进了人工智能化的发展，格力现在正由中国制造走向"中国智造"，各行各业都大量需要这类型的专业人才。
珠海一职实验学校与南方IT学院强强联手开展的《中职特色“3+2”直通南方IT学院就业班》 ，强调以技能为王，文凭配套。该项目只专注于IT+人工智能专业，以“专注、口碑、特色”为办学理念，坚持高端精品化、专业化、系统化高端技能人才的培育，精准定位于就业教育、技能教育、德育教育，以“专注、口碑、特色”的全新价值理念，全方面提升学生的就业层次，就业能力，塑造学生职业发展潜力。
因为专注，所以专业。南方IT学院专注IT、人工智能专业人才培养19年，已向社会输出专业高端IT人才30000多名。学校拥有强大的职业教育体系研发团队，坚持与市场同步、坚持技术新技能强、坚持打造系统化教育，针对市场需求和行业动态开发设计出系列化的专业体系教育产品，每年更新一次，确保教学内容的实用性、时效性、无缝衔接性。整个5年的教学计划和培养计划由中高职部的学术老师共同制定，保证学生5年学习和生活无盲区。学生毕业后可获得国家人力资源与社会保障部颁发的职业资格高级技能证书及国家教育部直属院校、国家“211工程、985工程”院校暨南大学学历文凭。
珠海一职实验学校是经珠海市教育局批准成立，由珠海市第一中等职业学校（市一职校）参与管理的中等职业学校。学校以“培育现代职业人，打造核心竞争力”为办学理念，以“重内涵发展，塑精品专业，育实用人才，创全国名校”为办学目标，具备强大的管理优势、师资力量、课程资源和优秀文化，具有丰富校本特色的教育教学体系和人才培养模式。学校坚持专注开展IT、人工智能专业，积极推进“技能+实践+学历”人才培育模式，努力使学生就业有优势，创业有本领。
南方IT学院立足珠海近20年，占地面积100多亩是珠三角乃至全国最具规模的高层次IT人才培养学院，已向社会输出专业高端IT人才30000多名。2016年毕业学生就业试用期后平均薪资5000元，是珠海市高新软件人才定点培养基地，珠海国家级南方软件园人才培养配套学院。目前拥有专业“双师型”师资团队百余名，学院始终坚持以 “专注、口碑、特色”为办学理念专业专注于高端、精品IT人才培养、校企合作、产学研发等。开设覆盖IT行业主流、无人机开发与应用、机器人开发与应用等专业课程。 2016年学院率先开设权威、系统化机器人开发与应用、无人机开发与应用两大专业，并从事两大专业设计与体系研发，并在国内开创先河，建立校企合作实验室（IT行业、无人机、机器人），智能科技体验室（模拟飞控、VR虚拟技术、机器人操控、在线Demo），产品开发室（职业教育体系开发、在线教育体系开发），移动开发实训室（Android、IOS）。
“高端专业技能+名校文凭”的双重傍身，也必将帮助更多的学子步入锦绣前程、缔造美好未来，实现人生梦想。